Починаємо ми, звісно ж, з найяскравішої новинки. Це вже дев’ята за рахунком книжка авторки і перший спільний проєкт з нашим видавництвом. Вітайте
Віру Валлє і її новинку —
«Ілюзія ефективості». Ця книга подекуди глибоко філософська. В ній авторка зачіпає важливі теми буття людини як індивідуума, як частини певного локального і, зрештою, глобального соціуму. Авторка препарує колективне свідоме і не свідоме в намаганні зрозуміти істину. Ми часто стикаємось з багатьма негативними аспектами в житті, стаємо жертвами фейків, шахрайства і брехні; робимо речі, позбавлені сенсу; ухвалюємо непотрібні рішення. І Віра Валлє врешті роздумує:
«Ілюзія ефективності проявляється у прагненні «ілюзіоніста» імітувати ефективність власної діяльності, або ж у непрофесійності, чи у відвертому лицемірстві, чи у свідомій брехні, або ж у зневазі інших».
Як цього уникнути? Що чекає на людство далі? Все залежатиме від освіти, критичного мислення, відваги і чуттєвості (інтелектуальної і ментальної). Від рівня внутрішньої свободи. Тієї, яка завдяки своїй щирості, сміливості й відчуттю підвищеної відповідальності, можливо, колись відкине ілюзію ефективності в забуття.
Другою книжкою топу стала також новинка. Та ще й бестселер провідного світового маркетолога
Мартіна Томаса — «Посібник The Financial Times зi стратегiї для соцiальних медiа».
Важко назвати хоч якесь технологічне нововведення, котре б так глибоко і швидко вплинуло на наші поведінку та очікування за такий короткий проміжок часу, як соціальні медіа. За майже десятиліття вони трансформували наш спосіб спілкування з друзями, родиною та колегами, поставили під сумнів перевагу усталених засобів масової інформації, посилили наші очікування щодо обслуговування клієнтів та змінили спосіб покупок. По суті заволоділи всім, але… Мартін Томас провів велетенську дослідницьку роботу з архівами культового видання
The Financial Times, щоб зрозуміти природу цього феномену. Розділивши та підсумувавши всю інформацію, він систематизував її у чотири чіткі розділи, які зрештою наштовхнули його на те, що:
Соціальні медіа, можливо, багато що змінили, але цифрова революція не змінила основні рушії хорошого бізнесу та хорошої стратегії. У цій книжці автор хотів переосмислити те, що можна назвати «традиційним» плануванням і стратегічним мисленням, та пов’язати це з дивовижним потенціалом, який надають технології соціальних медіа.
Ну як у такому ТОПі не згадати про нетлінну класику, кхе-кхе, ну як класику, потужну книжку про тих, для кого насправді створюється бізнес, про людей. І на третьому місці —
«Це ж клієнт, дурнику» Майкла Ауна.
34 розділи, майже пів сотні дієвих лайфаків, понад 200 сторінок максимально конструктивної інформації, класифікації та конкретних прикладів про те, якими можуть бути клієнти, як з ними вартує розмовляти, як уникати конфліктів, як розвивати клієнтську базу і як триматися на плаву в цьому дикому й мінливому світі, де бізнес ледь не щодня вигадує якісь нові правила. Майкл Аун використовуючи вій багаторічний досвід вивів десятки дієвих кейсів, які допоможуть працівнику будь-якого рівня у будь-якій компанії знайти спільну мову з клієнтами. Тим самим не тільки збільшити лояльність до компанії, але й принести більші прибутки ;)
Четверту сходинку зайняла книжка, яка стала спільною працею двох потужних бізнесменів. Це
«Стратегія, що працює» Пола Лейнванда та Чезаре Мейнарді. Ця книжка направду забезпечить чітку і ґрунтовну основу для керівників у створенні узгодженого й ефективного стратегічного бачення. Вона відкриє вам приховані особливості нетрадиційного лідерства та продемонструє важливість культури й ідентичності як основних компонентів потужної корпоративної стратегії. Автори в цікавій манері й доступною мовою говорять про складні й важливі речі в управлінні бізнесом.
А закриває добірку вже культова книжка, про яку не знає хіба що лінивий бізнесмен. Це
«Безжальний менеджмент» Дена Кеннеді. Яких треба докласти зусиль, аби отримати від підлеглих належної продуктивності, а досягши її, отримати максимальний прибуток та мати успіх у своєму бізнесі? Із власного досвіду керування двома різними досить успішними компаніями Ден Кеннеді знайшов відповіді й на їх основі розробив найдетальніші безвідмовні системи, що охоплюють вибір залучення професіоналів для кожної мети: управління людьми, інформування, діяльності — як дороговказ до максимальних прибутків. Ця книжка — збір правил і настанов, дотримуючись яких ви і ваш бізнес досягнете успіху.
І на цій ноті кажемо вам, бувайте, зустрінемось наступного тижня у цікавому художньому ТОПі.
